BURMISTRZ MIASTA CIESZYNA OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W WYDZIALE EDUKACJI I ...
ORI/1.1110-2/07
BURMISTRZ MIASTA CIESZYNA
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
d/s kontroli spełniania obowiązku szkolnego, zatrudniania młodocianych, rozliczanie żywienia w przedszkolach - w Wydziale Edukacji i Kultury w Urzędzie Miejskim w Cieszynie (pełny etat)
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie minimum średnie ekonomiczne,
b) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
c) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie,
d) nieposzlakowana opinia.
2. Wymagania dodatkowe:
a)doświadczenie zawodowe: praca na stanowiskach urzędniczych w jednostkach samorządu terytorialnego,
b)bardzo dobra znajomość obsługi podstawowych programów komputerowych (word, excell), obsługa internetu i urządzeń biurowych (faks, kserokopiarka),
c)predyspozycje osobowościowe: sumienność, dokładność, kultura osobista, uprzejmość, odpowiedzialność.
3. Zakres wykonywanych zadań:
1.Prowadzenie ewidencji spełniania obowiązku nauki przez młodzież w wieku 16-18 lat zamieszkałej w Cieszynie.
2.Rozliczanie zakupu i zużycia żywności, sporządzanie miesięcznych sprawozdań, kontrola prawidłowości prowadzonej w przedszkolach gospodarki żywieniowej.
3.Prowadzenie ewidencji przyjętych do użytkowania w przedszkolach środków trwałych i wyposażenia, rozliczanie i sprawdzanie.
4.Doraźne zastępstwa w ramach prac realizowanych w Wydziale oraz inne czynności zlecone przez przełożonego.
4. Wymagane dokumenty:
a)list motywacyjny,
b)curriculum vitae,
c) kserokopia trzech pierwszych stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego,
d)kserokopie świadectw pracy, zaświadczenia potwierdzające zatrudnienie,
e)kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
f)oświadczenie o niekaralności,
g)oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie ( możliwość pobrania druku z internetu lub pobrania w tut. Urzędzie pok. Nr 5)
h) oświadczenie o stanie zdrowia stwierdzające brak przeciwwskazań do podjęcia pracy na wyżej określonym stanowisku,
i) oświadczenie o nietoczących się postępowaniach dyscyplinarnych.
5. Dodatkowe dokumenty:
a) referencje
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Miejskiego w Cieszynie lub pocztą na adres Urząd Miejski w Cieszynie ul. Rynek 1- Ratusz z dopiskiem: d/s kontroli spełniania obowiązku szkolnego, zatrudniania młodocianych, rozliczanie żywienia w przedszkolach - w Wydziale Edukacji i Kultury w terminie do dnia 24.01.2007r.
Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.um.cieszyn.pl oraz stronie Biuletynu Informacji Publicznej (www.um.cieszyn.bip-gov.pl) a także na tablicy informacyjnej przy ul. Rynek 1- Ratusz.
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn.zm.) oraz ustawą z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 z późn.zm.).
BURMISTRZ MIASTA
Dr inż. Bogdan Ficek
BURMISTRZ MIASTA CIESZYNA
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
d/s kontroli spełniania obowiązku szkolnego, zatrudniania młodocianych, rozliczanie żywienia w przedszkolach - w Wydziale Edukacji i Kultury w Urzędzie Miejskim w Cieszynie (pełny etat)
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie minimum średnie ekonomiczne,
b) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
c) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie,
d) nieposzlakowana opinia.
2. Wymagania dodatkowe:
a)doświadczenie zawodowe: praca na stanowiskach urzędniczych w jednostkach samorządu terytorialnego,
b)bardzo dobra znajomość obsługi podstawowych programów komputerowych (word, excell), obsługa internetu i urządzeń biurowych (faks, kserokopiarka),
c)predyspozycje osobowościowe: sumienność, dokładność, kultura osobista, uprzejmość, odpowiedzialność.
3. Zakres wykonywanych zadań:
1.Prowadzenie ewidencji spełniania obowiązku nauki przez młodzież w wieku 16-18 lat zamieszkałej w Cieszynie.
2.Rozliczanie zakupu i zużycia żywności, sporządzanie miesięcznych sprawozdań, kontrola prawidłowości prowadzonej w przedszkolach gospodarki żywieniowej.
3.Prowadzenie ewidencji przyjętych do użytkowania w przedszkolach środków trwałych i wyposażenia, rozliczanie i sprawdzanie.
4.Doraźne zastępstwa w ramach prac realizowanych w Wydziale oraz inne czynności zlecone przez przełożonego.
4. Wymagane dokumenty:
a)list motywacyjny,
b)curriculum vitae,
c) kserokopia trzech pierwszych stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego,
d)kserokopie świadectw pracy, zaświadczenia potwierdzające zatrudnienie,
e)kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
f)oświadczenie o niekaralności,
g)oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie ( możliwość pobrania druku z internetu lub pobrania w tut. Urzędzie pok. Nr 5)
h) oświadczenie o stanie zdrowia stwierdzające brak przeciwwskazań do podjęcia pracy na wyżej określonym stanowisku,
i) oświadczenie o nietoczących się postępowaniach dyscyplinarnych.
5. Dodatkowe dokumenty:
a) referencje
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Miejskiego w Cieszynie lub pocztą na adres Urząd Miejski w Cieszynie ul. Rynek 1- Ratusz z dopiskiem: d/s kontroli spełniania obowiązku szkolnego, zatrudniania młodocianych, rozliczanie żywienia w przedszkolach - w Wydziale Edukacji i Kultury w terminie do dnia 24.01.2007r.
Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.um.cieszyn.pl oraz stronie Biuletynu Informacji Publicznej (www.um.cieszyn.bip-gov.pl) a także na tablicy informacyjnej przy ul. Rynek 1- Ratusz.
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn.zm.) oraz ustawą z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 z późn.zm.).
BURMISTRZ MIASTA
Dr inż. Bogdan Ficek